所有身处在一个组织里的员工都想一些形状各异的零件，有着不同的性格特征，用不同的方式组合在一起会出现不同的外部表现：如自行车、汽车或飞机……大家唯一的共同点就是必须要集合在一起才能产生价值。
我们无时无刻都会面临这样一个挑战：在组织里只要有一个零件出了问题或者几个零件无法无法磨合，我们的自行车就有可能链条脱落，我们的汽车就有可能抛锚，所以我们必须共同承担其起一个使命：各尽其职，同时让我们组合在一起的价值达到最大化！为了完成这一使命，我们唯有不断自我成长，突破和激发自己的潜在能量，同时和整个团队中的其他人，以及其他部门加强沟通产生合力。当我们的行动已变得卓越，当卓越又变成了习惯，个人与组织的目标就不会遥远了。
在职场中最重要的技能就是沟通！他虽然不直接产生任何价值，但却在组织管理的任何一个角落都显示出重要的力量，这种力量既可以带给我们前进的动能，也可能会变成危险的阻碍。只有通过良好的沟通，我们才能得到更大的收益。
课程目标
1、使工作活动能有良好的协调（目标取向）；
2、具备有效沟通能力，为自己和团队营造有利于潜能发挥的、和谐的人际关系氛围，在团队中树立威信，加强影响力；
3、具有良好的团队合作意识，对企业有强烈的荣誉感、归宿感和忠诚度，能够长期陪伴企业成长，企业、团队的利益是第一优先的；
4、学员能够找出影响自己前进的自身障碍因素，学会在今后巨大的工作、生活压力中，排除这些障碍和因素的影响，更有效地管理自己的情绪；
5、学员更有责任心，拥有积极向上的工作生活态度，敢于面对现实、面对各种压力，不断地接受各种挑战；
6、员工学会正确理解和执行上级领导的策略意图；
7、领导能够清楚了解下属的心理需求和能力状况，拥有强烈的服务下属意识和心态，有效指导下属高效率工作；
8、将团队成员充分调动起来，形成目标一致、沟通顺畅、相互支持配合的高效率团队；
9、发掘个人潜能，增强个人自信心，冲破心理恐惧，超越自我，熔炼人格。
联系我时请说明是在培训招生网看到的，谢谢！
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